Ford CEO'su Jim Farley, "Yazın oğlumu nasıl kaynak yapılacağını öğreneceği bir işe verdim. Nasıl üreteceğini, elleriyle neler yapabileceğini ve insanlara güvenmeyi öğrendi" dedi.
Dünyanın önde gelen otomotiv üreticilerinden Ford’un CEO’su Jim Farley, 17 yaşındaki oğlunu yazın çalışması için sanayiye gönderdiğini açıkladı.
Jim Farley, “Yazın onu nasıl kaynak yapılacağını öğreneceği bir işe verdim. Nasıl üreteceğini, elleriyle neler yapabileceğini ve insanlara güvenmeyi öğrendi” sözleriyle 17 yaşındaki oğlu Jameson’ı “sanayiye verdiğini” açıkladı.
“Decoder” podcastte konuşan Farley, “Eğer bizim süper güçlü dizel motorlarımızla çalışan en iyi kaynakçı ya da tamirci olursa bir ebeveyn olarak çok keyiflenirim” diye ekledi.
Ford CEO’su ustalık gerektiren bu işlerin “temel ekonomi”yi oluşturduğunu söylüyor.
İtfaiyecilere, acil yardım ekiplerine, elektrikçilere, servis teknisyenlerine ve fabrika çalışanlarına atıfta bulunan Farley “İşler yolunda gitmediğinde toplumu kurtaracak sayıda insan yok” dedi.
“Bizim ailelerimiz, büyükanne ve babalarımız ülkemizi bu işler sayesinde harika hale getirdi” diyen Farley “Ama toplumumuz bu insanları yapay zeka mühendisleri kadar takdir etmiyor” diye ekledi.
Velev'i
Google Haberler üzerinden takip edin
