Ev kadınlarına emeklilik yolunu açacak yeni düzenlemede, isteğe bağlı sigorta priminin üçte birini devlet karşılayacak. Çocuk sayısına göre yıpranma hakkı tanınarak erken emeklilik imkânı da gündemde. Teklifin yaz aylarında Ekonomi Koordinasyon Kurulu’na sunulması planlanıyor.
Ev kadınlarının emeklilik sürecini kolaylaştırmaya yönelik önemli bir adım atılıyor. Habertürk yazarı ve sosyal güvenlik uzmanı Ahmet Kıvanç’ın aktardığı bilgilere göre, hükümetin hazırladığı yeni düzenleme ile ev kadınlarının prim yükünü azaltacak bir model hayata geçirilecek. Ayrıca, yıpranma hakkı kapsamında daha erken emekli olma imkânı da gündemde.
Hâlihazırda sigortalı bir işte çalışmayan ev kadınları, isteğe bağlı sigorta primi ödeyerek emekli olabiliyor. Yeni düzenleme ile bu ödemelerin bir kısmının devlet tarafından karşılanması planlanıyor. Asgari ücret üzerinden aylık 8.321,76 TL olan isteğe bağlı primin üçte biri, yani 2.883,92 TL’si devlet tarafından ödenecek. Böylece ev kadınlarının ödeyeceği aylık prim tutarı 5.547,84 TL’ye düşecek. Devletin yıllık bazda sağlayacağı destek ise 34.607 TL’ye ulaşacak.
Yapılması planlanan düzenlemenin ikinci ayağı ise yıpranma hakkını içeriyor. Mevcut yasaya göre, ağır ve tehlikeli işlerde çalışan sigortalılara her 360 gün için 60 ila 180 gün arasında ilave hizmet süresi tanınıyor. Bu ilave süreler emeklilik yaş haddinden düşülerek daha erken emeklilik sağlıyor. Ev kadınlarına da benzer bir uygulamanın, çocuk sayısı esas alınarak getirilmesi bekleniyor.
Bu kapsamda, bir çocuk için yılda 30 gün, iki çocuk için 60 gün, üç ve daha fazla çocuk içinse 90 günlük yıpranma hakkı tanınması formüller arasında yer alıyor.
Mevcut sistemde, başkasının bakımına muhtaç engelli çocuğu olan annelere tanınan erken emeklilik hakkı, isteğe bağlı sigortalılar için de geçerli. Bu annelere her 360 günlük sigorta süresi için 90 gün ekleniyor ve emeklilik yaşından da aynı süre düşülüyor. Bu haktan faydalanmak için sigortalı olunması yeterli; iş yerinde fiilen çalışmak şartı aranmıyor.
2008 sonrası ilk kez sigortalı olan kadınlar, normal şartlarda 9000 prim gününü doldurarak emekli olabiliyor. Bu süreyi dolduranlar 65 yaş şartına tabi olurken, yıpranma hakkı ile bu süre 2,5 yıl kadar erkene çekilebilecek. 5400 prim günüyle kısmi emekliliği tercih eden kadınlar için ise yaş şartı, tamamlanan yıla göre 61 ile 65 arasında değişiyor. Yıpranma hakkı, bu yaşlardan da indirim yapılmasını mümkün kılacak.
Velev'i
Google Haberler üzerinden takip edin
